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Offre d`emploi

Candidats recherchés

La Commission scolaire Lester-B.-Pearson doit pourvoir les postes de commissaire à l’éthique et de commissaire à l’éthique substitut en vertu du Code d’éthique et de déontologie des commissaires de la Commission scolaire Lester-B.-Pearson.

Les candidats retenus auront pour mandat de traiter les plaintes portées contre un commissaire en vertu du Code d’éthique et de déontologie des commissaires de la Commission scolaire Lester-B.-Pearson. Ils doivent décider de la recevabilité de la plainte, faire enquête relativement à des situations ou à des allégations de comportement susceptible d’être dérogatoire à la déontologie des commissaires, décider s’il y a contravention ou non et déterminer les sanctions appropriées.

Conformément au Code d’éthique et de déontologie des commissaires de la Commission scolaire Lester-B.-Pearson, le Conseil des commissaires nomme un commissaire à l’éthique et un substitut pour un mandat de quatre (4) ans.

Tous les candidats intéressés doivent envoyer leur curriculum vitae et une lettre de présentation avant le  9 janvier 2015.

Pour lire plus, suivez ce lien


Comme employeur, la commission scolaire Lester-B.-Pearson  souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et valorise la diversité au sein de son effectif en encourageant toutes les candidates et tous les candidats qualifiés à présenter une demande.  Nous nous sommes engagés à créer un processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et équitables.




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